¡ A PROPOSITO DE LOS CONFLICTOS…………..!
En el departamento de Apurímac donde las concesiones mineras ocupan ya el 55.8 % del territorio de toda la región, viene operando la Empresa Xstrata, el proyecto minero Las Bambas.
Hace pocos días esta Empresa ha llegado a un acuerdo con la Comunidad de Fuerabamba (Provincia de Grau, Apurimac) directamente actor de este proyecto.
La Empresa Xstrata se compromete entre otras cosas a:
· Cumplir con los convenios laborales.
· Llevar a cabo los proyectos de desarrollo en beneficio de los pobladores.
· La empresa escuchara y atenderá las quejas de los comuneros.
· La Empresa acuerda pagar los beneficios sociales que no fueron pagadas a los trabajadores comuneros por la empresa contratista.
· En este acuerdo la Acta de Conciliación fue firmado por el titular del MEM, señor Juan Valdivia y los representantes de la Empresa y de la Comunidad.
A todo esto cual será la reacción de los ANTIMINEROS? Y de los dirigentes del partido de PATRIA ROJA? , azuzadores de las protestas en todas las regiones del país.
Los hechos como el de Fuerabamba (Apurimac), Quellaveco (Moquegua) y Espinar (Cuzo) hacen que el dialogo, la razón y la información técnica expuesta a la población con ejemplos sencillos de entender harán viable muchos proyectos que están a la espera de acuerdos como los mencionados.
No olvidemos la incidencia importante que reportará en el Presupuesto de la República pero que estas sean efectivamente en beneficio de la mayoría de la población.
En estos acuerdos debe primar:
· Primero el agua.
· El estudio del impacto ambiental (EIA) en el medio y
· El aporte de las empresas mineras al desarrollo de las comunidades postergadas, olvidadas, históricamente.
No olvidemos que la actividad minera ha sido la bisagra entre el mundo andino y el occidente. Estimo que la actividad minera que se desarrolla a 4,000 mts. S.n.m. donde las únicas actividades que desarrollan los campesinos es la crianza de sus camélidos, siembra de papa producto autóctono, es decir desarrollando una economía de subsistencia, hoy es el momento de revertir y ofrecerles una mejor calidad de vida a los peruanos del Perú andino. Todo depende de los auténticos dirigentes elegidos por los comuneros y asesorados por los Profesionales hijos de los comuneros occidentalizados que tienen que forzosamente revisar la historia del Perú sobre todo en este sector porque la IDIOSINCRACIA de los pobladores alto andinos del Sur es diferente a la IDIOSINCRACIA de los pobladores alto andinos del Norte ni hablar de los hermanos de la Selva.
Por eso los dirigentes deben buscar en las negociaciones con las empresas mineras socialmente responsable como la que queremos, exigimos no solo que se distinga por su competitividad y productividad en su actividad , también se distingue por: El manejo ambiental que está en nuestras manos.
a) La identificación de los empleados con la población y el respeto a sus costumbres.
b) La estabilidad social de la comunidad en donde desarrollan sus actividades.
c) El respeto de los derechos a los trabajadores y estar abierto al dialogo.
En pocas palabras el desarrollo adecuado de estos tres factores (laboral, social y ambiental) en cualquier empresa sobre todo en las empresas mineras es indispensable para sobresalir.
Esperemos que el dialogo entre las partes interesadas (comunidad, empresa) prime la razón y la tecnología y principalmente la presencia de las Autoridades del Gobierno Central, Regional y Distrital de esa manera evitar más muertes de hermanos peruanos que son empujados por los agitadores de siempre, lobos encubiertos en pieles de cordero.
